Najpierw wszystkie formalności, później zwolnienie z funkcji prezesa spółkiNie można odwołać prezesa spółki jeszcze przed podjęciem uchwały walnego zgromadzenia w tej sprawie.Artur Radwan•07 marca 2014
Zmierzch kursów kwalifikacyjnych? Uczelnie przejmują kształcenie pedagogówW tym roku odbędzie się ostatni nabór na większość kursów kwalifikacyjnych prowadzonych przez placówki doskonalenia nauczycieli. Pedagodzy, którzy będą chcieli się dokształcać w przyszłości, podejmą najczęściej naukę na studiach podyplomowych w szkołach wyższych.Urszula Mirowska-Łoskot•07 marca 2014
Wiceminister pracy: Wyższe odszkodowania zamiast przywrócenia do pracy dla bezprawnie zwolnionychChcemy zachęcić firmy do stabilizacji zatrudnienia. Tylko szczególnie chronieni mogliby być przywracani do pracy po bezprawnym zwolnieniu. Za to sądy mogłyby orzekać rekompensaty wyższe niż trzymiesięczne pensje - mówi w rozmowie z "DGP" Radosław Mleczko, wiceminister pracy i polityki społecznej.Łukasz Guza•07 marca 2014
Najpierw wszystkie formalności, później zwolnienie z funkcjiNie można odwołać prezesa spółki jeszcze przed podjęciem uchwały walnego zgromadzenia w tej sprawieArtur Radwan•06 marca 2014
Wyższe odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracyRADOSŁAW MLECZKO Chcemy zachęcić firmy do stabilizacji zatrudnienia. Tylko szczególnie chronieni mogliby być przywracani do pracy po bezprawnym zwolnieniu. Za to sądy mogłyby orzekać rekompensaty wyższe niż trzymiesięczne pensjeŁukasz Guza•06 marca 2014
Francja zaostrza przepisy o delegowaniu pracownikówPolacy stanowią największą grupę oddelegowanych pracowników we Francji. Obejmuje ona około 32 tys. zadeklarowanych osób, których liczba zwiększa się średnio o 25 proc. rocznie. Francuskie Ministerstwo Pracy szacuje, że w rzeczywistości oddelegowanych pracowników jest dwa razy więcej.06 marca 2014
Firma pomniejszy rekompensatę dla zatrudnionegoCzy odszkodowanie należne zatrudnionemu z tytułu rozwiązania umowy o pracę przez pracownika bez wypowiedzenia z winy pracodawcy jest wolne od potrąceń?06 marca 2014
Firmy bezprawnie zmieniają umowy niepełnosprawnymBiuro pełnomocnika rządu ds. osób niepełnosprawnych (BON) przestrzega pracodawców przed stosowaniem niedozwolonych praktyk związanych z zatrudnianiem osób z dysfunkcjami zdrowotnymi.Michalina Topolewska•06 marca 2014
Senat za darmowym podręcznikiemMinisterstwo Edukacji Narodowej będzie mogło zlecać opracowanie i wydanie książek dla uczniów. W efekcie uczniowie otrzymają bezpłatne pomoce edukacyjne. Senatorowie przyjęli w czwartek prawie jednogłośnie rządową nowelizację ustawy 21 lutego 2014 r. o zmianie ustawy o systemie oświaty, nie wprowadzając do niej żadnych poprawek. Artur Radwan•06 marca 2014
Pracownik powinien poznać kryteria redukcji etatówLikwidacja jednego z wielu podobnych stanowisk pracy ze względów ekonomicznych nie jest wystarczającym uzasadnieniem wypowiedzenia. Tak orzekł Sąd Najwyższy.Artur Radwan•06 marca 2014
Mirowska-Łoskot: Bój między kierunkamiOkrągły Stół Humanistyki okazał się klapą. Receptę na brak zainteresowania studiami m.in. na wydziałach filozoficznych, którą przedstawiło Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego (MNiSW), akademicy ocenili jako drobne próby naprawy sytuacji. A niektórzy poczuli się wręcz obrażeni.Urszula Mirowska-Łoskot•06 marca 2014
Chorzy na raka ominą kolejkiJednym z pomysłów Bartosza Arłukowicza na rozwiązanie problemu dostępności leczenia ma być karta pacjenta onkologicznego – dowiedział się DGP. Taką propozycję zgłaszały ministrowi zdrowia organizacje pacjentów. Dokument zakładany przez onkologa ma przyznać preferencje chorym na nowotwory. Z kartą osoby, u których zdiagnozowano raka, szybciej otrzymają pomoc – będą miały pierwszeństwo w dostępie do badań i porad specjalistów. Beata Lisowska•06 marca 2014
Karta do walki z rakiemChorzy z nowotworami chcą przywilejów. Na podstawie specjalnego dokumentu mogliby być diagnozowani i leczeni poza kolejnościąBeata Lisowska•05 marca 2014
Firma pomniejszy rekompensatę dla zatrudnionegoCzy odszkodowanie należne zatrudnionemu z tytułu rozwiązania umowy o pracę przez pracownika bez wypowiedzenia z winy pracodawcy jest wolne od potrąceń?05 marca 2014
Zewnętrzni doradcy nie zawsze mogą typować podwładnych do zwolnieńOchrona danychKatarzyna Dąbrowska•05 marca 2014