PIK RYNEK PRACY

Zbliżające się rozpoczęcie roku akademickiego 2012/2013 skłania studentów do snucia planów na zbliżające się dziesięć miesięcy. Dla wielu z nich oznacza to powrót nie tylko na uczelnię, ale i rozpoczęcie pracy, która pozwoli na pokrycie bieżących wydatków a czasami nawet na samodzielność. Z najnowszych danych firmy Work Service wynika, że barman, hostessa i pracownik recepcji to zawody, które przynoszą studentom największe średnie zyski.

Tylko 20 procent pracowników sieci handlowych wierzy, że ich szefowie są zainteresowani wysłuchaniem ich opinii, obustronnym dialogiem – wynika z badania przeprowadzonego przez NSZZ „Solidarność”.

Rada Ministrów przyjęła projekt I ustawy o zmianie ustaw regulujących wykonywanie niektórych zawodów (tzw. pierwsza transza).

Stopa bezrobocia w sierpniu wyniosła 12,4 proc. wobec 12,3 proc. w lipcu - podał GUS.

Analiza przepływów na rynku pracy w drugim kwartale 2012 r. wskazuje na symptomy słabnięcia popytu na pracę - wynika z kwartalnego raportu o rynku pracy opublikowanego przez NBP. Oznacza to spadek prawdopodobieństwa znalezienia pracy przez osoby bezrobotne.

Zdecydowana większość absolwentów wyższych uczelni (77 proc.) znajduje pracę w pół roku po ukończeniu studiów, 13 proc. szuka jej do roku - informuje "Puls Biznesu".

Klub PiS jeszcze w piątek złoży w Sejmie projekt ustawy dot. Narodowego Programu Zatrudnienia.  - W wyniku wprowadzenia tego pakietu w ciągu 10 lat mogłoby powstać przynajmniej ponad milion miejsc pracy w terenach dotychczas zdegradowanych, które borykają się z olbrzymim kłopotem dużego bezrobocia. - zapowiedział szef klubu Mariusz Błaszczak.

Duża część kolegów ekonomistów myśli sobie tak: decyzja, kogo mianować na stanowisko kierownicze w firmie, to sprawa kluczowa dla przyszłości przedsiębiorstwa. Chodzi po prostu o to, by wybrać najlepszego kandydata, który będzie najlepiej służył interesom przedsiębiorstwa. Parytety temu – ich zdaniem – nie służą.– mówi ekonomista Justin Wolfers

Gdy ekonomiści mówią o spowalniającej gospodarce i rosnącym bezrobociu - zagraniczni inwestorzy nadal widzą w Polsce duży potencjał. Przychodzą tu, by zakładać centra usługowe, rozszerzać dotychczasową działalność i dawać zatrudnienie tysiącom nowych pracowników.

Aż 5,5 mln młodych mieszkańców UE nie ma zatrudnienia. Stopa bezrobocia osób poniżej 25. roku życia jest najwyższa w historii. Co gorsza, nic nie wskazuje na to, aby w najbliższym czasie sytuacja miała się poprawić.