Sektor publiczny i prywatny mogą współpracować na rzecz rynku pracy

Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, która wkrótce wejdzie w życie, wprowadzi nowy model zlecania przez urzędy pracy usług aktywizacyjnych agencjom zatrudnienia. Na czym będzie ono polegać?

Zlecenie usług aktywizacji bezrobotnych jest rozwiązaniem, które z powodzeniem jest stosowane w wielu krajach Unii Europejskiej. To instrument bardzo oczekiwany w Polsce, którego autorem, jak też całej nowelizacji, jest wiceminister pracy Jacek Męcina. Działania realizowane przez podmioty prywatne nie będą konkurencyjne, ale komplementarne względem tych realizowanych przez urzędy pracy. Publiczne służby zatrudnienia będą mogły dzięki temu skupić się na tych osobach, które są blisko rynku pracy – mają motywację do pracy, konieczne kompetencje oraz aktualne kwalifikacje.

A co z osobami oddalonymi od rynku pracy?

W przypadku aktywizacji takich osób sektor publiczny nie jest skuteczny. Długotrwale bezrobotni wymagają indywidualnego podejścia, czego urząd pracy nie może im zapewnić. Wynika to z ograniczeń strukturalnych – w urzędzie na jednego doradcę przypada bowiem kilkaset osób. Już teraz jako agencja zatrudnienia współpracujemy z urzędami pracy w aktywizacji takich osób. W Małopolsce prowadzimy program „Ekspres do zatrudnienia” obejmujący 1000 osób długotrwale bezrobotnych, w ramach którego na jednego doradcę przypada 50-80 klientów. Jest to właściwa proporcja, która umożliwia indywidualną pracę doradcy z klientem. Prywatne agencje, mające doświadczenie w pracy z takimi osobami, będą w stanie szybciej i skuteczniej przywracać je do trwałego zatrudnienia. O tym, jak skutecznie wspierać zatrudnienie takich osób będziemy rozmawiać 23 kwietnia 2014 r. w Warszawie w trakcie konferencji pod hasłem „Jak naprawić polski rynek pracy”, zorganizowanej przez agencję Ingeus oraz Konfederację Lewiatan pod patronatem Dziennika Gazety Prawnej.