Do nowego pracodawcy podwładny nie zawsze przejdzie z urlopem uzyskanym w poprzednim miejscu pracyTylko umowa pomiędzy dotychczasowym i nowym pracodawcą zawarta za zgodą pracownika może obligować pracodawcę do udzielenia urlopu, do którego pracownik nabył prawo u poprzedniego pracodawcyRafał Krawczyk•24 listopada 2011
Czy wskazanie niewłaściwego sądu spowoduje odrzucenie zażaleniaDochodzenie roszczeńRafał Krawczyk•22 listopada 2011
Pracodawca musi wykonać polecenia wydane przez komornikaW związku z zajęciem przez komornika wynagrodzenia za pracę pracownika pracodawca jest zobowiązany do udzielenia informacji o stanie majątkowym dłużnika. Dane takie zatrudniający musi przekazać w terminie tygodnia od wezwania. Za naruszenie postępowania egzekucyjnego może grozić kara grzywnyRafał Krawczyk•17 listopada 2011
Kiedy można przywrócić termin do wniesienia apelacjiProcedury procesoweRafał Krawczyk•15 listopada 2011