• dgp.pl
  • dziennik.pl
  • forsal.pl
  • infor.pl
  • Sklep
Dzisiejsza gazeta
Gazeta Prawna
Kup Subskrypcję
Kup dostęp w promocji:teraz z rabatem 35%
Kup Subskrypcję
    • Wiadomości
      • Kraj
      • Świat
      • Opinie
    • Prawnik
      • Legislacja
      • Orzecznictwo
      • Prawo gospodarcze
      • Prawo cywilne
      • Prawo karne
      • Prawo UE
      • Zawody prawnicze
    • Podatki
      • VAT
      • CIT
      • PIT
      • KSeF
      • Inne podatki
      • Rachunkowość
    • Biznes
      • Finanse i gospodarka
      • Zdrowie
      • Nieruchomości
      • Środowisko
      • Energetyka
      • Transport
      • Cyfrowa gospodarka
    • Praca
      • Prawo pracy
      • Emerytury i renty
      • Ubezpieczenia
      • Wynagrodzenia
      • Rynek pracy
    • Urząd
      • Samorząd terytorialny
      • Oświata
      • Służba cywilna
      • Finanse publiczne
      • Zamówienia publiczne
      • Administracja
      • Księgowość budżetowa
    • Firma
      • Podatki i rozliczenia
      • Zatrudnienie
      • Prawo przedsiębiorców
    • Nowe technologie
      • AI
      • Media
      • Cyberbezpieczeństwo
      • Usługi cyfrowe
    • Twoje prawo
      • Prawo konsumenta
      • Spadki i darowizny
      • Prawo rodzinne
      • Prawo mieszkaniowe
      • Prawo drogowe
      • Świadczenia
      • Sprawy urzędowe
      • Finanse osobiste
    • Patronaty
    • edgp.gazetaprawna.pl →
  • Wiadomości
    • Kraj
    • Świat
    • Opinie
  • Prawnik
    • Legislacja
    • Orzecznictwo
    • Prawo gospodarcze
    • Prawo cywilne
    • Prawo karne
    • Prawo UE
    • Zawody prawnicze
  • Podatki
    • VAT
    • CIT
    • PIT
    • KSeF
    • Inne podatki
    • Rachunkowość
  • Biznes
    • Finanse i gospodarka
    • Zdrowie
    • Nieruchomości
    • Środowisko
    • Energetyka
    • Transport
  • Praca
    • Prawo pracy
    • Emerytury i renty
    • Ubezpieczenia
    • Wynagrodzenia
    • Rynek pracy
  • Urząd
    • Samorząd terytorialny
    • Oświata
    • Służba cywilna
    • Finanse publiczne
    • Zamówienia publiczne
    • Administracja
    • Księgowość budżetowa
  • Firma
    • Podatki i rozliczenia
    • Zatrudnianie
    • Prawo przedsiębiorców
    • Franczyza
  • Nowe technologie
    • AI
    • Media
    • Cyberbezpieczeństwo
    • Usługi cyfrowe
    • Cyfrowa gospodarka
  • Twoje prawo
    • Prawo konsumenta
    • Spadki i darowizny
    • Prawo rodzinne
    • Prawo mieszkaniowe
    • Prawo drogowe
    • Świadczenia
    • Sprawy urzędowe
    • Finanse osobiste
  • Wideopodcasty
    • Piąty element
    • Rynek prawniczy
    • Kulisy polityki
    • Polska-Europa-Świat
    • Bliski świat
    • Kłótnie Markiewiczów
    • Hołownia w klimacie
    • Zapytaj notariusza
    • Między nami POL i tyka
    • Z pierwszej strony
    • Sztuka sporu
    • Eureka! Odkrycie tygodnia
    • Stan zdrowia
    • Służby
    • Radca prawny radzi
  • DGP Wydanie cyfrowe
Opcje zaawansowane
Pokaż wyniki dla:
Szukaj:
Sortuj:

Piotr Bocianowski

Artykuły autora

01 lipca 2018

Brak inwentaryzacji zwalnia pracownika z odpowiedzialności

Piotr Bocianowski
•01 lipca 2018

29 czerwca 2018

Normy czasu pracy obowiązują również wobec praktykantów

Umowa o praktykę z absolwentem nie ma charakteru umowy o pracę. Nie stosuje się do niej w zasadzie przepisów prawa pracy. Wyjątkiem są te, które dotyczą zasad bhp oraz norm czasu pracy.
Piotr Bocianowski
•29 czerwca 2018

27 kwietnia 2014

Brak inwentaryzacji zwalnia pracownika z odpowiedzialności

Piotr Bocianowski
•27 kwietnia 2014

03 kwietnia 2014

Rewolucja w polskim prawie pracy coraz bliżej

Zatrudnieni na czas określony mogą odwołać się od wypowiedzenia, powołując się na wyrok Trybunału Sprawiedliwości UE
Piotr Bocianowski
•03 kwietnia 2014

02 kwietnia 2014

Rewolucja w polskim prawie pracy coraz bliżej

Zatrudnieni na czas określony mogą odwołać się od wypowiedzenia, powołując się na wyrok Trybunału Sprawiedliwości UE
Piotr Bocianowski
•02 kwietnia 2014

15 marca 2012

Pracownik nie musi kwitować wypowiedzenia, wystarczy, że pozna jego treść

Piotr Bocianowski
•15 marca 2012

Pouczenie o prawie do odwołania powinno wskazywać termin na jego wniesienie

Piotr Bocianowski
•15 marca 2012

Lepiej, aby pracownik zgodził się na zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy

Piotr Bocianowski
•15 marca 2012
KontaktO nasReklamaKomunikatyKarieraPolityka prywatnościZmień ustawienia prywatnościRSS
dziennik.plforsal.plINFOR.plINFORLEX.plgazetaprawna.plZdrowieGo.plNewsletterSklepForum BiznesuPanorama Gospodarcza
KUP SUBSKRYPCJĘ
Pobierz wPobierz z

Copyright © INFOR PL S.A.