Pokolenie Zet - co to za pokolenie i co wyróżnia je na rynku pracy?Pokolenie Z na rynku pracy - od kiedy liczy się to pokolenie? Jaka jest charakterystyka zetek? Pracodawcy wciąż szukają sposobów na właściwe motywowanie pracowników z tego pokolenia. Poznając potrzeby i oczekiwania zetek, można zyskać zespół biegły w technologiach, chętny do rozwoju i nowych wyzwań, a to stanowi klucz do sukcesu firmy.Mateusz Żydek•22 lipca 2024
Potencjał pracownika ważniejszy niż kompetencje? Oto nowe podejście w rekrutacji pracownikówCzy potencjał pracownika może być ważniejszy niż kompetencje? Edukacja i dyplomy są coraz mniej istotne. Oto nowe podejście w rekrutacji i utrzymaniu zatrudnienia w firmie. W rewolucji opartej na potencjale pomoże sztuczna inteligencja.Ekspert rynku pracy Randstad Polska Mateusz Żydek•09 lipca 2024
Jawność wynagrodzeń nadciąga - od kiedy w Polsce?Jawność wynagrodzeń zostanie wprowadzona zgodnie z nową dyrektywą Unii Europejskiej. Od kiedy będzie w Polsce transparentność płac? Jakie zmiany czekają pracodawców i jak się na nie przygotować? Jak może to wpłynąć na równość płac kobiet i mężczyzn? Mateusz Żydek•09 lipca 2024