Firma nie zawsze może zwolnić dyscyplinarnie za krytykęPracownik, udzielając wywiadu prasowego, wypowiadał się krytycznie o zarządzaniu przez prezesa spółki procesem produkcji. Po opublikowaniu wywiadu otrzymał oświadczenie o rozwiązaniu z nim umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia obowiązku dbałości o dobro pracodawcy. Czy taka przyczyna była uzasadniona?Not. BL•15 maja 2013
Czek opiekuńczy: pokryje koszty opieki nad osobą starszą oraz wynagrodzenie asystentaWprowadzenie czeku opiekuńczego przewiduje projekt ustawy o pomocy osobom niesamodzielnym, który wczoraj został przedstawiony w Sejmie. Jest efektem pięciu lat pracy zespołu ekspertów działających pod przewodnictwem Mieczysława Augustyna, senatora Platformy Obywatelskiej.Michalina Topolewska•15 maja 2013
Radny pod szczególną ochroną. Zobacz, jakie posiada przywilejeOsoby, które uzyskały mandat w wyborach samorządowych, korzystają ze specjalnych uprawnień przy rozwiązywaniu stosunku pracy. Pracodawca musi uzyskać zgodę na ich zwolnienieMarek Wocka•15 maja 2013
40-letni student też ma prawo do tańszych biletówSamorządy nie mogą wprowadzać dodatkowych kryteriów przy przyznawaniu zniżek na przejazdy dla studnetów uczących się na polskich uczelniach – tak uważa resort nauki.Urszula Mirowska-Łoskot•15 maja 2013
Umowy o pracę: Pracodawcy wolą zatrudniać na czas nieokreślony, nawet gdy szaleje kryzysW ciągu trzech ostatnich lat przybyło 270 tys. zatrudnionych na czas nieokreślony. Liczba gorszych, terminowych umów spada. Dane GUS zaprzeczają twierdzeniom, że w Polsce kontrakty czasowe zdominowały rynek pracy. Partnerzy społeczni chcą zmian, by ułatwić zatrudnianie na stałe.Karolina Topolska•15 maja 2013
40-letni student też ma prawo do tańszych biletówSzkolnictwo wyższeUrszula Mirowska-Łoskot•14 maja 2013
Pracodawca udzieli bezpłatnego, maksymalnie rocznego urlopu na opiekę nad osobą niesamodzielnąKoszty opieki nad osobą starszą oraz wynagrodzenie asystenta seniora pokryje czek opiekuńczyMichalina Topolewska•14 maja 2013
Gminne spółki z udziałem pracowników i rodziców będą kierować szkołamiOrzeczenieArtur Radwan•14 maja 2013
Niepopularna umowa na czas określonyLiczba terminowych kontraktów spada. Zdaniem związkowców jest ich za dużo. Partnerzy społeczni chcą zmian, by ułatwić zatrudnianie na stałeKarolina Topolska•14 maja 2013
Radny pod szczególną ochronąOsoby, które uzyskały mandat w wyborach samorządowych, korzystają ze specjalnych uprawnień przy rozwiązywaniu stosunku pracy. Pracodawca musi uzyskać zgodę na ich zwolnienieMarek Wocka•14 maja 2013
Firma nie zawsze może zwolnić dyscyplinarnie za krytykęPracownik, udzielając wywiadu prasowego, wypowiadał się krytycznie o zarządzaniu przez prezesa spółki procesem produkcji. Po opublikowaniu wywiadu otrzymał oświadczenie o rozwiązaniu z nim umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia obowiązku dbałości o dobro pracodawcy. Czy taka przyczyna była uzasadniona?14 maja 2013
Pacjent z zagranicy nie dowie się o ofercie polskich szpitaliCentra informacji dla cudzoziemców, którzy chcieliby skorzystać z tańszych usług medycznych w Polsce, mogą nie powstać na czasBeata Lisowska•14 maja 2013
NIK skontroluje procedury zatrudniania, wynagradzania i awansowania urzędników samorządowychW czerwcu Najwyższa Izba Kontroli (NIK) ponownie chce skontrolować procedurę zatrudniania, wynagradzania i awansowania pracowników samorządowych. Poprzednia kontrola, której wyniki były zaprezentowane w 2010 r., wypadła fatalnie. Okazało się, że 3/4 sprawdzanych samorządów źle przeprowadza nabory urzędników. Ustalenia wskazywały, że większość z nich robi to celowo i świadomie manipuluje przy procedurach konkursowych oraz ich wynikach. Dzięki temu zatrudniani byli znajomi np. na polecenie wójta czy prezydenta miasta.Artur Radwan•14 maja 2013
Elektryczna brama bez dofinansowania dla niepełnosprawnychPowiat może refundować zadanie umożliwiające osobie niepełnosprawnej wykonywanie codziennych czynności i kontakt z otoczeniem, a nie podnoszące jej standard życiowy.Michalina Topolewska•14 maja 2013
Elektryczna brama bez dofinansowania dla niepełnosprawnychPowiat może refundować zadanie umożliwiające osobie niepełnosprawnej wykonywanie codziennych czynności i kontakt z otoczeniem, a nie podnoszące jej standard życiowy.Michalina Topolewska•14 maja 2013
Elektryczna brama bez dofinansowania dla niepełnosprawnychPowiat może refundować zadanie umożliwiające osobie niepełnosprawnej wykonywanie codziennych czynności i kontakt z otoczeniem, a nie podnoszące jej standard życiowy.Michalina Topolewska•14 maja 2013