Jakie chorobowe po obniżeniu etatu w związku z COVID-19Skorzystaliśmy ze wsparcia na pracowników przewidzianego w taczy antykryzysowej. W tym celu na trzy miesiące obniżyliśmy wymiar czasu pracy naszym pracownikom. W jaki sposób po tej zmianie należy obliczać wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy?Anna Borysewicz•17 grudnia 2020
Tarcza: Czy wprowadzenie przestoju ekonomicznego lub obniżenie wymiaru pracy musi objąć wszystkich pracowników?Czy chcąc wprowadzić przestój ekonomiczny lub obniżenie wymiaru czasu pracy, muszę objąć tymi rozwiązaniami wszystkich pracowników? Na pytanie czytelnika odpowiada ekspert. 23 kwietnia 2020