Wolny czas należny za nadgodziny wliczamy do odpoczynku tygodniowegoResort pracy przyjął liberalną wykładnię, stwierdzając, że może stanowić on część wymaganej 35-godzinnej przerwy w pracy. To samo dotyczy np. dnia jako rekompensaty za świętospecjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•13 maja 2021