Reklama
Reklama
Reklama
Płaca minimalna 2023: Stawka miesięczna, godzinowa, inne świadczenia
Płaca minimalna 2023: Stawka miesięczna, godzinowa, inne świadczenia

Od 1 stycznia 2023 r. ustawowe minimum będzie wynosiło 3490 zł, a ze zleceń 22,80 zł. Nowością będzie to, że w przyszłym roku wzrośnie ponownie...
Jakie składki musi odprowadzić chorujący przedsiębiorca, który korzysta z małego ZUS plus
Jakie składki musi odprowadzić chorujący przedsiębiorca, który korzysta z małego ZUS plus

Prowadzę działalność gospodarczą opodatkowaną ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych. Natomiast składki ubezpieczeniowe opłacam w ramach małego...
Jak obliczyć podstawę zasiłku, gdy pracownik otrzymał premie tylko za niektóre kwartały
Jak obliczyć podstawę zasiłku, gdy pracownik otrzymał premie tylko za niektóre kwartały

Jak wliczyć premie kwartalne do podstawy wynagrodzenia chorobowego? Poza składnikiem kwartalnym pracownik otrzymuje wynagrodzenie miesięczne.
Jakie świadczenie dla pracownika poszkodowanego w wypadku, niezdolnego do pracy z innych przyczyn
Jakie świadczenie dla pracownika poszkodowanego w wypadku, niezdolnego do pracy z innych przyczyn

Jeden z naszych pracowników miał w sierpniu br. wypadek przy pracy. Jego niezdolność do pracy z tego powodu trwała do połowy września i z tego...
Jakie dokumenty i składki za zleceniobiorcę pracującego w czasie urlopu rodzicielskiego oraz wychowawczego
Jakie dokumenty i składki za zleceniobiorcę pracującego w czasie urlopu rodzicielskiego oraz wychowawczego

Pracownica przebywała na urlopie rodzicielskim do 14 września br. Następnie od 15 września przeszła na urlop wychowawczy (podstawa wymiaru składek...
Jaka jest podstawa wymiaru, gdy zleceniobiorca przystępuje do chorobowego w trakcie miesiąca
Jaka jest podstawa wymiaru, gdy zleceniobiorca przystępuje do chorobowego w trakcie miesiąca

Zleceniobiorca, który 1 września 2022 r. podjął pracę na podstawie umowy zlecenia, 5 września został zgłoszony przez płatnika do obowiązkowych...
Jak wykazać w raportach do ZUS urlopy rodzicielski, wypoczynkowy i wychowawczy
Jak wykazać w raportach do ZUS urlopy rodzicielski, wypoczynkowy i wychowawczy

20 września 2022 r. pracownica zakończyła urlop rodzicielski. Od 21 września do 16 października 2022 r. przebywa na urlopie wypoczynkowym. Od...
Jaki będzie zasiłek opiekuńczy dla pracownika po urlopach rodzicielskim, wypoczynkowym i wychowawczym
Jaki będzie zasiłek opiekuńczy dla pracownika po urlopach rodzicielskim, wypoczynkowym i wychowawczym

Pracownica, która do 27 maja 2022 r. przebywała na urlopie rodzicielskim, pod jego koniec złożyła wniosek o wykorzystanie urlopu wypoczynkowego...
Jak zgłosić do ubezpieczeń członka rady nadzorczej, który mieszka za granicą
Jak zgłosić do ubezpieczeń członka rady nadzorczej, który mieszka za granicą

Do jakich ubezpieczeń i z jakim kodem powinien być zgłoszony członek rady nadzorczej pełniący tę funkcję na podstawie aktu powołania...
Jak ustalić podstawę wymiaru zasiłku opiekuńczego po zmianie wymiaru czasu pracy
Jak ustalić podstawę wymiaru zasiłku opiekuńczego po zmianie wymiaru czasu pracy

Pracownik chorował od 23 sierpnia do 5 września br. Do końca sierpnia był zatrudniony na pół etatu z wynagrodzeniem w wysokości 1850 zł, a od...
Reklama
Ile składek zdrowotnych powinna opłacać osoba, która jednocześnie ma kilka biznesów?
Ile składek zdrowotnych powinna opłacać osoba, która jednocześnie ma kilka biznesów?

Prowadzę indywidualnie działalność gospodarczą opodatkowaną ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych. Jestem też wspólnikiem wieloosobowej spółki...
Jak obliczyć podstawę wymiaru składek dla pracownika, który otrzymuje premię od zysku
Jak obliczyć podstawę wymiaru składek dla pracownika, który otrzymuje premię od zysku

Dla pracowników na kierowniczych stanowiskach pracodawca zamierza wprowadzić nowe składniki wynagrodzenia w postaci premii od sprzedaży oraz...
Jak należy obliczyć podstawę zasiłku w razie krótkotrwałego bezpłatnego urlopu?
Jak należy obliczyć podstawę zasiłku w razie krótkotrwałego bezpłatnego urlopu?

Pracownik chorował nieprzerwanie od 20 grudnia 2021 r. do 5 czerwca 2022 r., łącznie przez 168 dni. Za grudzień przysługiwał mu zasiłek chorobowy....
Jak w razie urlopu wypoczynkowego należy uzupełnić wynagrodzenie do obliczenia zasiłku
Jak w razie urlopu wypoczynkowego należy uzupełnić wynagrodzenie do obliczenia zasiłku

W jaki sposób uzupełniać pracownikowi wynagrodzenie wliczane do podstawy zasiłku chorobowego, jeżeli za miesiąc, za który zostało wypłacone,...
Dlaczego niektóre świadczenia urlopowe są oskładkowane? [PORADNIA UBEZPIECZENIOWA]
Dlaczego niektóre świadczenia urlopowe są oskładkowane? [PORADNIA UBEZPIECZENIOWA]

Dlaczego niektóre świadczenia urlopowe są oskładkowane? W jakich przypadkach praca na rzecz byłego pracodawcy nie przeszkodzi w skorzystaniu...
Polski Ład 2.0 i podatek liniowy. Kiedy składkę zdrowotną liczymy od płacy minimalnej
Polski Ład 2.0 i podatek liniowy. Kiedy składkę zdrowotną liczymy od płacy minimalnej

Jak obliczyć składkę zdrowotną dla przedsiębiorcy opodatkowanego podatkiem liniowym, który w poszczególnych miesiącach osiągnął następujące przychody: