Nie każda jednostka organizacyjna może być uznana za pracodawcę

24 września 2007

Właściwe oznaczenie pracodawcy jest szczególnie istotne przy wnoszeniu pozwu do sądu pracy, ponieważ błędne oznaczenie strony pozwanej doprowadzić może do oddalenia powództwa, szczególnie w postępowaniu uproszczonym.

PORADA

Pojęcie pracodawcy definiuje art. 3 kodeksu pracy. Zgodnie z nim pracodawcą jest jednostka organizacyjna, choćby nie posiadała osobowości prawnej, a także osoba fizyczna, jeżeli zatrudniają one pracowników. Czasami jednak przy ustalaniu, kto tak naprawdę zatrudnia pracownika, mogą pojawić się trudności.

Autopromocja
381367mega.png
381364mega.png
381208mega.png
Źródło: GP

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.