Sprzedawcy zatrudnieni w handlu detalicznym należeli w 2013 roku do najsłabiej wynagradzanych pracowników w Polsce – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak. Połowa z nich zarabiała miesięcznie mniej niż 2 600 zł brutto.
Mediana dla ogółu pracujących w Polsce wyniosła 4 050 PLN, czyli o 53 proc. więcej niż w przypadku sprzedawców.
Najlepiej wynagradzane 25 proc. sprzedawców zarabiało ponad 3 900 zł. Z kolei pensje najsłabiej zarabiających 25 proc. nie przekraczały 1 873 zł. Mężczyźni pracujący jako sprzedawcy zarabiali przeciętnie o 30 proc. więcej niż kobiety.
Podobnie jak w przypadku wielu innych grup zawodowych, sprzedawcy najlepiej zarabiali w województwie mazowieckim - wynagrodzenie co drugiego sprzedawcy z tego województwa przekraczało 2 795 zł i było o przeszło 40 proc. wyższe niż w warmińsko-mazurskim (1 998 zł), województwie w którym zarobki sprzedawców są najniższe.
Badanie wykazało, że na wyższe pensje mogli liczyć sprzedawcy zatrudnieni w wielkich sieciach handlowych, firmach z przewagą kapitału zagranicznego oraz ci, których staż pracy wynosił od 11 do 15 lat.
Brak stażu w wyraźny sposób obniżał wysokość pensji - połowa sprzedawców rozpoczynających pracę otrzymywała wynagrodzenie poniżej 1 914 zł.
Sylwia Radzięta, Sedlak & Sedlak
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
Wpisz adres e-mail wybranej osoby, a my wyślemy jej bezpłatny dostęp do tego artykułu