Najnowszy projekt zmian w systemie ubezpieczeń społecznych łagodzi zasady wykorzystywania zwolnienia w porównaniu z pierwotną wersją. Tym samym stwarza luki, które łatwo mogą wykorzystać nieuczciwi pracownicy.
Zmiany mają wejść w życie 1 stycznia 2026 r. W najnowszym projekcie utrzymano zakaz wykonywania jakiejkolwiek pracy zarobkowej na zwolnieniu, ale zezwolono pracownikom na incydentalne aktywności zawodowe. Jednak nie będą to mogły być zadania polecone przez pracodawcę.
Poza tym projekt zakłada, że w razie choroby pracownik zatrudniony w dwóch miejscach będzie mógł na własne żądanie dostać tylko jedno zaświadczenie ZLA. Wcześniej decyzja w tej sprawie miała należeć do lekarza. To budzi największe kontrowersje wśród pracodawców.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.