Sejm: Projekt wprowadzający emeryturę po 40 latach pracy - do komisji

21.07.2016, 23:51; Aktualizacja: 22.07.2016, 08:41
Obywatelski projekt zmian w ustawie emerytalnej, umożliwiający przechodzenie na emeryturę po 40 latach pracy bez względu na wiek, został w czwartek wieczorem skierowany przez Sejm do dalszych prac.
wróć do artykułu

Redakcja gazetaprawna.pl
Źródło:PAP
Polub Gazetaprawna.pl

Reklama

Komentarze (8)

  • Biedni , chorzy po 35 latach pracy na bruk.(2016-07-23 14:43) Zgłoś naruszenie 150

    Dlaczego schorowani Polacy w wieku 50+ , po przepracowaniu 35 lat nie mogą dostać renty z ZUS? Państwowi lekarze - Orzecznicy ZUS odmawiają wydawania rent. Tak państwo polskie "troszczy się" o zdrowie Polaków. Jak ktoś przepracował 35 lat , to jego organizm jest w dużym stopniu zużyty. Tego młodzi jeszcze nie wiedzą , ale z wiekiem się dowiedzą..

    Odpowiedz
  • spracowany 43 lata składkowe(2016-07-23 17:59) Zgłoś naruszenie 190

    Jak najszybciej dać prawo przejścia na emerytury tych co już przepracowali 40-lat składkowych bez względu na wiek. Inni mają przywileje i mogą wcześniej przechodzić na emerytury, a ci najbardziej spracowani ,którzy takim stażem pracy sobie zasłużyli nie mają żadnych praw. Jeżeli ktoś przepracuje 25-lat i osiągnie wiek 65-lat to się należy , ten co przepracował 40-lat musi tyrać dalej, To ma być sprawiedliwość ? Raczej pogarda i upokorzenie wieloletnich pracowników. Może chodzi Wam o to aby Ci ludzie nie doczekali emerytur po tylu latach pracy. Uchwalić ustawę i się nie lenić ,nie czekać aż minie kadencja! Podobno wszyscy mają takie same prawa. To widać słychać i czuć !!!!

    Odpowiedz
  • klakier(2016-07-24 12:37) Zgłoś naruszenie 85

    Żadne 40 lat , EMERYTURA to ......wiek 60 K /65 M. Narod polski, żada WARUNKU do w/w wieku - EMERYTURA lub dalsza PRACA, czyli jak chcesz dalej PRACOWAĆ po uzyskaniu w/w wieku, to NIE mozesz pobierać EMERYTURY - dotyczy to WSZYSTKICH grup zawodowych, łącznie z mundurówką, górnikami czy kolejarzami.

    Pokaż odpowiedzi (2)Odpowiedz
  • TM(2016-09-12 12:26) Zgłoś naruszenie 10

    Uważam, że jednolite zasady powinny być brane pod uwagę: 1. Wiek jako podstawowy wyznacznik do świadczeń emerytalnych- np 60/65 2. Osoby które przepracowały 40 lat równy dla kobiet i mężczyzn - oczywiście z zachętą do dalszej pracy. 3.Jeśli ktoś przepracował np. 30 lat w starym systemie naliczania emerytury zasada wyboru najlepszego okresu powinna być uznana -proporcjonalnie. Prawo dotrzymania umów. 4. Krus -takie same zasady jak inni w ZUS ie. 5. Tak samo mundurowi - wiek i staż jako podstawa nie można traktować jednych odywatelii lepiej a innych gorzej.

    Odpowiedz
  • Mural(2016-10-12 07:28) Zgłoś naruszenie 30

    Najlepiej wprowadzić dożywocie dla starych i brak pracy dla młodych. Ktoś musi na 500+ i 1000 +, mieszkanie + itd. zarabiać. I jaki zapas w rezerwie demograficznej! Starzy tylko ciągle czegoś chcą, albo oddziałów geriatrycznych, albo darmowych leków...Wymiana pokoleń???Młody ma pracować na staruszka? A po co???Starzy są nawykli do kiepskich pensji, zrobić dla nich sklepy z pustymi półkami aby nie musieli wydawać pieniędzy. Jaki do wspaniały powrót do lat młodości! A tak poważnie, to skandal.

    Odpowiedz
  • Stefan - 42 lata ciężkiej pracy(2017-12-27 20:14) Zgłoś naruszenie 00

    NO I NA TYM SIĘ SKOŃCZYŁO BAJANIE O 40 LATACH STAŻOWYCH. PO CO PAMIĘTAĆ O JAKICHŚ POROZUMIENIACH DUDA & DUDA I PRZYRZECZENIACH PRZEDWYBORCZYCH. GRUNT ŻE SIĘ RZĄDZI I O TO CHODZIŁO. ALE WYBORCY NIE ZAPOMNĄ

    Odpowiedz

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Galerie