Pracodawcy udzielający ulg we wpłatach na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) nie będą musieli swoim kontrahentom przesyłać co roku informacji dotyczącej możliwości skorzystania z takiego obniżenia. Zniesiony ma też być wymóg zapewniania doraźnej opieki medycznej w firmach działających na chronionym rynku pracy.
Tak przewiduje wniesiony przez posłów Polska 2050 – Trzecia Droga projekt nowelizacji ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 44 ze zm.). Zaproponowana została w nim zmiana art. 22 ustawy, który reguluje zasady udzielania ulg we wpłatach na PFRON. Posłowie chcą uchylenia z tego przepisu ustępu 1a. Zgodnie z nim pracodawca raz do roku razem z fakturą potwierdzającą zakup jego towarów lub usług przekazuje ich nabywcy pismo, w którym znajdują się informacje dotyczące tego, jak wygląda korzystanie z obniżenia należności na rzecz PFRON oraz o możliwości złożenia oświadczenia o rezygnacji z zamiaru korzystania z opłat (mogą je w każdej chwili odwołać).
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.