Dziennik Gazeta Prawana logo

Ochrona pracownicy w ciąży przed zwolnieniem. Kiedy nie obowiązuje?

ciąża
ciążaShutterStock
9 sierpnia 2024

Od którego tygodnia ciąży przysługuje ochrona przed zwolnieniem z pracy? Jakie są zasady w przypadku umowy na czas określony? Co jeśli szef wręczył wypowiedzenie, nie wiedząc, że pracownica jest w ciąży?

Ochrona pracownicy w ciąży

Pracownicy, która jest w ciąży, przysługuje ochrona przed wypowiedzeniem umowy o pracę, wypowiedzeniem warunków pracy i płacy, rozwiązaniem umowy o pracę.

Pozostało 93% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące


Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: gazetaprawna.pl
Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381557mega.png
©℗

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.