Pracownicy coraz rzadziej donoszą na pracodawców

Tak wynika z najnowszego raportu „Badanie skarg i wniosków zgłaszanych do Państwowej Inspekcji Pracy w latach 2021–2023”. – Trudno jednoznacznie wskazać przyczynę zdecydowanie mniejszej liczby problemów w 2023 r. w porównaniu z latami ubiegłymi – być może taki stan jest odzwierciedleniem aktualnej sytuacji gospodarczej, większej dbałości o pracownika przez pracodawców. Może być też spowodowany skutecznością prowadzonych przez PIP działań w zakresie kontroli i prewencji – twierdzą przedstawiciele inspekcji. Podobnego zdania są eksperci. – To efekt zmian, które w ostatnich latach miały miejsce na rynku pracy.