Reklama
Reklama
Archiwum 2007-08-01
(43)
- Co może grozić za nieprawidłowe rozliczenia podatkowe
- Podatnicy wpiszą odsetki w nowym formularzu
- Nowe pytania poznamy dopiero we wrześniu
- Jest szansa na odzyskanie zapłaconej sankcji
- Co nowego
- Kupując pick-upa można odliczyć cały naliczony VAT
- Liderem wśród portów regionalnych są Balice
- Vectra: do końca roku ponad 100 tys. klientów
- Odpowiedzialności członków zarządu spółki kapitałowej
- Jaki podatek trzeba płacić wynajmując pokoje turystom
- Sąd będzie orzekał bez udziału ławników
- PFRON dopłaci do miejsc pracy
- Wsparcie projektów badawczo-rozwojowych realizowanych przez firmy
- Potrzebna jest zgoda na ukaranie mandatem
- Banki podzielą się tajemnicą z policją
- O zwolnieniu z PIT nie decyduje waluta
- Co nowego
- Współwłaściciele odpowiadają solidarnie za zapłatę
- Działalność agencji pracy tymczasowej
- Płatnicy składek będą musieli korzystać z bezpiecznego podpisu elektronicznego
- Emerytury z II filara z gwarancją wypłaty od dwóch do dziesięciu lat
- Kapitały ujmuje się w księgach w podziale na rodzaje
- NFZ ciągle nie wie, według jakich zasad dzielić pieniądze
- Płatny egzamin z polskiego dla cudzoziemca
- Dodatek za nadgodziny a praca w nocy
- Odprawa dla jednego pracownika
- Kiedy pracownik samorządu ma prawo do wcześniejszej emerytury
- Jakie dodatkowe świadczenia pracodawca wypłaca pracownikom
- Jakie dokumenty należy złożyć do ZUS przy zmianie pracodawcy
- Czy można zmienić warunki pracy działacza związkowego
- Jak zmienić pracownikowi warunki pracy i płacy
- Czy nauczyciel może przejść na emeryturę po 15 latach pracy
- Czy można zmienić warunki pracy zatrudnionemu na czas określony
- Czy muszę w tym roku złożyć wniosek o emeryturę
- Czy płatne szczepienie pracownika wlicza się do podstawy wymiaru składek
- Jak dokonywać korekty i zmiany danych w ZUS
- Decyduje rodzaj umowy
- Czy samozatrudniony może podpisać umowę o pracę ze zleceniodawcą
- Gotowość pracownika do pracy
- Czy dofinansowanie z zfśs trzeba konsultować z przedstawicielami załogi
- Koszty sądowe w sprawach pracowniczych
- Kiedy pracownik może ubiegać się o zwolnienie od kosztów sądowych
- Jak dopłacać do wypoczynku pracowników