Subskrybuj nas na Youtube
Zapisz się na newsletter
Zasadniczo czas pracy osoby zatrudnionej na podstawie umowy o pracę nie może przekraczać 8 godzin na dobę i 40 godzin w pięciodniowym tygodniu pracy. Jeśli pracodawca przekracza tą normę, musi zrekompensować pracownikowi dodatkową pracę.
Sprawdź, co przysługuje pracownikowi za dodatkową pracę [QUIZ]
Potwierdź zapis
Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.
Coś poszło nie tak
Reklama
Reklama
Zobacz
Popularne
Zobacz również
Najnowsze
Reklama
Reklama
Reklama