Mariusz Stępień

Kiedy pracownikowi wolno odejść z firmy bez wypowiedzenia
Kiedy pracownikowi wolno odejść z firmy bez wypowiedzenia
Kiedy ojciec może skorzystać z zasiłku macierzyńskiego?
Kiedy ojciec może skorzystać z zasiłku macierzyńskiego?
Kiedy pracodawca może żądać zwrotu kosztów poniesionych na naukę pracownika
Kiedy pracodawca może żądać zwrotu kosztów poniesionych na naukę pracownika
Niedotrzymanie przedwstępnej umowy o pracę grozi karą
Niedotrzymanie przedwstępnej umowy o pracę grozi karą
Kiedy pracodawca musi zmienić pracownikowi stanowisko
Kiedy pracodawca musi zmienić pracownikowi stanowisko
Kiedy firma musi zapłacić pracownikowi odszkodowanie
Kiedy firma musi zapłacić pracownikowi odszkodowanie
Nie obniża się pensji pracownikowi przed emeryturą
Nie obniża się pensji pracownikowi przed emeryturą
Na jaki odpoczynek może liczyć pracownik wracający z delegacji
Na jaki odpoczynek może liczyć pracownik wracający z delegacji
Jesteś niezadowolony z godzin pracy? Sprawdź, jak to zmienić
Jesteś niezadowolony z godzin pracy? Sprawdź, jak to zmienić
Urlop uzupełniający: Komu przysługuje, ile dni wolnych dostanie pracownik
Urlop uzupełniający: Komu przysługuje, ile dni wolnych dostanie pracownik
Reklama
Na jaką pomoc pracodawcy liczyć może studiujący pracownik
Na jaką pomoc pracodawcy liczyć może studiujący pracownik
Kiedy zwolniony pracownik może domagać się ponownego zatrudnienia
Kiedy zwolniony pracownik może domagać się ponownego zatrudnienia
Wcześniejsze rozwiązanie umowy nie oznacza odszkodowania od pracodawcy
Wcześniejsze rozwiązanie umowy nie oznacza odszkodowania od pracodawcy
Za błąd w świadectwie pracy można walczyć o odszkodowanie
Za błąd w świadectwie pracy można walczyć o odszkodowanie
Szef ma prawo odwołać z urlopu wychowawczego
Szef ma prawo odwołać z urlopu wychowawczego
Naruszenie zakazu konkurencji oznacza przykre konsekwencje
Naruszenie zakazu konkurencji oznacza przykre konsekwencje