Artykuły na temat “bhp”

Pracownikami służby bhp lub wykonującymi jej zadania mogą być wyłącznie osoby spełniające wymagania kwalifikacyjne przewidziane w obowiązujących przepisach prawa. czytaj więcej »

Firmy będą musiały wyznaczyć pracowników odpowiedzialnych za zwalczanie pożarów. Nie będą to jednak inspektorzy ochrony przeciwpożarowej. czytaj więcej »

Nowe obowiązki pracodawców związane z ochroną przeciwpożarową powinny być zróżnicowane ze względu na liczbę zatrudnionych pracowników oraz formy korzystania z obiektów pracy. czytaj więcej »

Do końca stycznia 2009 r. inspektorzy pracy nie będą sprawdzać m.in., czy firmy zatrudniają inspektora ochrony przeciwpożarowej. Zmiany uciążliwych przepisów będzie domagać się Państwowa Straż Pożarna. czytaj więcej »

Wystarczy średnie wykształcenie, około 1,2 tys. zł w kieszeni i dobre chęci, aby zostać inspektorem ochrony przeciwpożarowej. Jednostki prowadzące takie szkolenia przeżywają w tej chwili prawdziwe oblężenie. czytaj więcej »

Unia Pracy zarzuca Ministerstwu Pracy i Polityki Społecznej, że nowelizacja przepisów przeciwpożarowych w kodeksie pracy została przeprowadzona po to, by dać zarobić Ochotniczej Straży Pożarnej, na czele której stoi wicepremier Waldemar Pawlak (PSL). Minister Jolanta Fedak (PSL) odpiera zarzuty i podkreśla, że zmiana prawa jest podyktowana dyrektywami unijnymi. czytaj więcej »

W styczniu organizacje pracodawców wystąpią do resortu pracy o zmianę przepisu nakładającego na firmy obowiązek zatrudniania osób przeszkolonych w zakresie ochrony przeciwpożarowej. czytaj więcej »

Wszyscy pracodawcy będą wyznaczać pracownika odpowiedzialnego m.in. za ewakuację i ochronę przeciwpożarową. Na rynku zabraknie pracowników, którzy posiadają kwalifikacje np. inspektora ochrony przeciwpożarowej. Firmy zatrudnią na część etatu osoby z odpowiednimi uprawnieniami lub zapłacą za dodatkowe szkolenie podwładnych. czytaj więcej »

Do przeprowadzania instruktażu ogólnego uprawniony jest pracownik służby bhp lub osoba wykonująca zadania tej służby i pod pewnymi warunkami także pracodawca albo inny pracownik wyznaczony przez niego. czytaj więcej »

Firmy wyznaczą pracowników odpowiedzialnych za ochronę przeciwpożarową. Rodzice uzyskali prawo do dłuższego urlopu macierzyńskiego. Osoby zatrudnione na czas określony zyskają lepszą ochronę przed zwolnieniem. czytaj więcej »

Niedopuszczalne jest łączenie w jednej grupie szkoleniowej pracowników wykonujących pracę w warunkach występowania całkowicie różnych zagrożeń. czytaj więcej »

Szkolenie bhp dla zatrudnionych na stanowiskach administracyjno-biurowych i narażonych tylko na działanie czynników uciążliwych musi trwać minimum dwie godziny. czytaj więcej »

W górnictwie jest tak, że inwestycje w bezpieczeństwo pracy górników idą w parze ze wzrostem wydajności. Nakłady na bezpieczeństwo wprost przekładają się na wyniki ekonomiczne. czytaj więcej »

Kodeks pracy stanowi, że nie wolno dopuścić pracownika do wykonywania pracy, jeśli nie posiada wymaganych kwalifikacji, umiejętności oraz dostatecznej znajomości przepisów i zasad w dziedzinie bhp. czytaj więcej »

Właściciele firm transportowych nie będą musieli przeprowadzać badań poziomu hałasu w kabinach ciężarówek. czytaj więcej »

Pracodawcy będą mogli przekazywać do GUS nowe karty statystyczne wypadków przy pracy, zarówno w formie elektronicznej, jak i pisemnej. czytaj więcej »

Rozmawiamy z ANDRZEJEM ŁUCZAJEM, ekspertem BHP - Osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą nie mają obowiązku odbywania szkoleń z ochrony przeciwpożarowej ani posiadania planów ewakuacyjnych. Muszą za to mieć odpowiednio wyposażone apteczki i umieć udzielać pierwszej pomocy medycznej. czytaj więcej »

NOWE PRAWO - Zdefiniowanie narażenia zawodowego ułatwi firmom określenie, którzy pracownicy muszą mieć mierzone stężenie ołowiu we krwi. czytaj więcej »

Mistrzostwa Ratownictwa Medycznego Bezpieczna Firma 2008 miały na celu m.in. promowanie wiedzy oraz aktywnych zachowań w dziedzinie udzielania pierwszej pomocy i BHP. czytaj więcej »

Firmy będą musiały wyznaczać pracowników odpowiedzialnych za udzielenie pierwszej pomocy i ochronę przeciwpożarową. Problem z wypełnieniem nowych obowiązków będą miały firmy zatrudniające do dwóch pracowników. Państwowa Inspekcja Pracy może jeszcze złagodzić skutki uchwalonych przez Sejm przepisów. czytaj więcej »