Andrzej Sidorko: wszystkie artykuły tego autora

Każdy ubezpieczony ma prawo zmiany lekarza rodzinnego bezpłatnie dwa razy w ciągu roku kalendarzowego. czytaj więcej »

Bezrobotny podlega ubezpieczeniu zdrowotnemu z tytułu rejestracji w powiatowym urzędzie pracy, a nie jako członek rodziny osoby ubezpieczonej z tytułu wykonywania pracy. To urząd pracy odprowadza do NFZ składkę zdrowotną. czytaj więcej »

Placówka medyczna ma prawo zażądać od rodziców zapłaty za hospitalizację dziecka, w sytuacji gdy jest ono ubezpieczone, a żadne z opiekunów nie przedstawiło dowodu posiadania ubezpieczenia zdrowotnego. czytaj więcej »

W przypadku zasądzenia przez sąd wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy firma powinna potrącić składki na ubezpieczenia zarówno społeczne, jak i zdrowotne. czytaj więcej »

NFZ wydaje przedsiębiorcom pisemne interpretacje przepisów dotyczących podlegania ubezpieczeniu zdrowotnemu. Jednak to ZUS jest właściwym organem do wykładni zasad wymierzania i pobierania składek na to ubezpieczenie. czytaj więcej »

Objęcie niektórych osób dobrowolnym ubezpieczeniem może być uzależnione od wniesienia na rachunek NFZ dodatkowej opłaty. Jej wysokość jest zależna m.in. od okresu, w którym osoba chcąca się ubezpieczyć nie opłacała składek do funduszu czytaj więcej »

W sytuacji pogorszenia stanu zdrowia lub nagłego zachorowania w czasie świąt pacjenci mogą się zgłosić do dowolnie wybranej placówki. Pod warunkiem że ma ona podpisaną umowę z NFZ. czytaj więcej »

Przystąpienie do dobrowolnych ubezpieczeń zdrowotnych umożliwia uzyskanie świadczeń przez osoby nieobjęte tym ubezpieczeniem obowiązkowo. czytaj więcej »

Z chwilą rozwiązania stosunku pracy ustaje ubezpieczenie zdrowotne zarówno zwolnionego pracownika, jak i członków rodziny zgłoszonych przez niego do NFZ. czytaj więcej »

Członkowie zarządu np. spółki z ograniczoną odpowiedzialnością czy spółki akcyjnej, którzy pełnią swoją funkcję jedynie na podstawie powołania, nie podlegają obowiązkowemu ubezpieczeniu zdrowotnemu z tego tytułu. czytaj więcej »

Po ukończeniu 18. roku życia dziecko osoby opłacającej składkę do NFZ może być zgłoszone do ubezpieczenia zdrowotnego z tytułu dalszego kształcenia się. W takiej sytuacji status członka rodziny dziecko zachowuje przez cały okres nauki, ale nie dłużej niż do 26. roku życia. czytaj więcej »

Urlop bezpłatny stanowi przerwę w podleganiu ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnym. Jednak przez pierwsze 30 dni takiego urlopu pracownik zachowuje prawo do bezpłatnych świadczeń opieki zdrowotnej przysługujących mu w ramach powszechnego ubezpieczenia zdrowotnego. czytaj więcej »

Opłacenie przez pracodawcę zaległych składek na ubezpieczenie zdrowotne wraz z odsetkami nie zwalnia go z obowiązku pokrycia kosztów leczenia udzielonego pracownikowi, za którego składka nie była opłacana w terminie. czytaj więcej »