Zawodowi kierowcy powinni przedstawić pracodawcy oświadczenie o przeciętnej tygodniowej liczbie godzin, jeżeli są zatrudnieni także w drugiej firmie na innej podstawie niż umowa o pracę. czytaj więcej »
Pracodawca ma prawo wypłacić pracownikom niższe diety za podróż zagraniczną od tych wskazanych w rozporządzeniu ministra pracy i polityki społecznej. Kwota ta nie może być jednak niższa od 23 zł. czytaj więcej »
Konieczność poszanowania godności pracownika to podstawowy obowiązek pracodawcy. Niedopełnienie tej zasady może być podstawą do rozwiązania przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia i wystąpienia o zadośćuczynienie. czytaj więcej »
Polski pracownik wykonujący w innym kraju UE pracę najemną podlega systemowi ubezpieczeń społecznych za granicą. Wtedy firma może nawet przenieść na pracownika obowiązek regularnego opłacania składek czytaj więcej »
W sytuacji gdy stosunek pracy jest związany z prawem różnych państw, pracownik i pracodawca mogą samodzielnie dokonać wyboru tego prawa, z którego chcą skorzystać. czytaj więcej »